本报讯 为不断引进优秀人才，做好企业人才梯队建设工作，自10月14日起，发达集团“骐骥计划”拉开序幕，集团校招宣讲团依次走进江西理工大学、江西师范大学、江西财经大学、江西农业大学等高校开展宣讲工作。在数场宣讲会中，发达宣讲团的成员们向师生们展示了集团雄厚的实力和科学的人才理念。
宣讲团每到一处，面对热情的莘莘学子，以“青春新时代，筑梦新征程”为主题，就集团的发展历程、发展战略、规模布局、相关荣誉、薪酬福利、企业文化、晋升渠道等进行详细的解说。宣讲会中，台上嘉宾用心演说，台下同学踊跃提问。每次宣讲都超出预定时间，现场的同学们在和HR交流的过程中表达了对加入发达集团的向往。
近年来，集团为做好人才培养工作，在新人正式入职后，会由专业的HR和导师亲自指引职业规划，还有围绕企业文化、职业素养等展开的培训项目；而在正式入职后，更是为每一位“雏鹰”配置了专业导师，给予多方位的辅导和保障。
此次校招工作，为提高招聘工作质量，严把人员入口关，相关工作人员面对同学们投递简历的同时细致询问所学专业、在校取得的荣誉、在校成绩等方面的信息；经过对专业、地域等方面综合考虑，对符合条件的同学进行面试，在面试过程中对行业的了解情况、基本职业道德、工作态度等方面的知识进行考评。此次系列校招活动是集团“唯才是举”助推高质量发展的重要举措，下一步，宣讲团还将赶赴省外高校招揽更多的高校人才。